Heli aloitti työt Oscar Talousosasto®:lla laskentakonsulttina marraskuussa 2012. Hänen työtehtäviinsä kuuluu monipuolisia ja vaihtelevia töitä Oscarin asiakasyritysten taloushallinnossa, kirjanpidossa, tilinpäätöksissä ja verotuksessa. Työhön kuuluu myös asiakkaiden neuvontaa ja taloushallinnon raportointia.
1. Minkälainen on Oscarin yrityskulttuuri?
Oscarin yrityskulttuuri on avoin ja kannustava. Työntekijät pääsevät vaikuttamaan työhönsä ja samalla yrityksen kasvuun. Jokaisen työ on tärkeä osa kokonaisuutta.
2. Miten oscarilaisuus näkyy työarjessasi? Entä ulospäin yrityksestä?
Oscarilaisuus merkitsee minulle tiimityöskentelyä, jossa saa kehittää järjestelmää ja uusia toimintatapoja asiakkaiden hyväksi, mukavien työkavereiden kanssa.
3. Mikä oscarilaisia yhdistää? Kuvaile kolmella adjektiivilla.
Ahkeruus, Motivoitunut, Rentous
4. Mikä on siisteintä Oscarilla?
Oscarilla työntekijöihin luotetaan ja yhteishenki on hyvä sekä tekemisen meininki on rentoa. Pääsen vaikuttamaan omaan työnkuvaani ja kehittämään ammattitaitoani monipuolisissa työtehtävissä.
Annika aloitti HR:ssä joulukuussa 2018 samalla, kun lisäkouluttautui Tampereen yliopistolla henkilöstö- ja työhyvinvointiasiantuntijan koulutusohjelmassa. Työ keskittyi rekrytointiprosessin kehittämiseen ja rekrytointeihin yhdessä esimiesten kanssa.
Käytämme evästeitä seurataksemme kuinka sivustoamme käytetään ja parantaaksemme sivustomme käyttökokemusta. Voit lukea lisätietoa tietojen käsittelystä tietosuojaselosteestamme.
Käytämme evästeitä parantamaan kokemustasi selatessasi sivustoamme. Näistä evästeistä välttämättömiksi luokitellut evästeet tallennetaan selaimeesi, koska ne ovat tarpeellisia verkkosivuston toimintaa varten. Käytämme myös kolmannen osapuolen evästeitä, jotka auttavat meitä analysoimaan ja ymmärtämään, miten käytät sivustoamme. Nämä evästeet tallennetaan selaimeesi vain suostumuksellasi. Sinulla on mahdollisuus kieltäytyä näistä evästeistä evästeasetuksissa. Joidenkin evästeiden käytöstä kieltäytyminen voi kuitenkin vaikuttaa selauskokemukseesi.
Välttämättömät evästeet ovat tarpeellisia verkkosivuston moitteettoman toiminnan kannalta. Tähän luokkaan kuuluvat vain evästeet, jotka takaavat verkkosivuston perustoiminnot ja turvaominaisuudet. Nämä evästeet eivät tallenna henkilökohtaisia tietoja.
Evästeet, jotka eivät ole välttämättömiä verkkosivuston toiminnalle ja joita käytetään käyttäjien henkilökohtaisten tietojen keräämiseen analytiikan, mainosten tai muun upotetun sisällön kautta, kutsutaan ei-välttämättömiksi evästeiksi. Käyttäjän suostumus vaaditaan näitä evästeitä varten.