Työntekijöiden esittely

Kati Mutkala

Kati aloitti projektipäällikkönä Oscarilla 2007, mutta nykyään hän työskentelee tuotekehitysyksikössä laadunhallinnan ja ohjelmistotestauksen parissa.

1. MINKÄLAINEN ON OSCARIN YRITYSKULTTUURI?

Se on avoin ja tasa-arvoinen. Oscarilla asiat sanotaan suoraan eikä asioita piilotella. Täällä on hyvä yhteishenki ja kaikki otetaan huomioon.

2. MITEN OSCARILAISUUS NÄKYY TYÖARJESSASI? ENTÄ ULOSPÄIN YRITYKSESTÄ?

Oscarilaisuus näkyy arjessa hyvänä työilmapiirinä. Aamulla on kiva tulla töihin, kun työnteko on mukavaa. Asiakkaille oscarilaisuus näkyy varmasti avuliaisuutena ja tunnollisuutena. Jos jotain on luvattu, niin se tehdään itse tai siihen pyydetään apua. Toveria ei jätetä pulaan.

3. MIKÄ OSCARILAISIA YHDISTÄÄ? KUVAILE OSCARILAISIA 3 ADJEKTIIVILLA.

Yhteisöllisyys, rennon iloinen meininki ja ahkeruus.

4. MIKÄ ON SIISTEINTÄ OSCARILLA?

Kyllä se on hyvä yhteishenki ja porukka. Viihdymme työkavereiden kesken myös vapaa-ajalla, ja aina on jotain puuhasteltavaa illoiksi. Oscarilaiset ovat myös aktiivisia tapahtumissa kävijöitä.

INFO:

Titteli
Järjestelmäasiantuntija Oscar Pro

Aloitusvuosi
2007

Toimipaikka
Tampere